Kako poskrbeti za dobro počutje svojih zaposlenih?

Pomembno je, da ima podjetnik okrog sebe ekipo, v kateri se dobro počuti in v kateri se dobro počutijo tudi njegovi sodelavci. Vložek v zaposlenega je vložek v dobre rezultate in vsak vložek se zagotovo tudi večkratno povrne, pravi Tone Dolenšek, direktor svetovalnega in računovodskega podjetja FIN-Servis.

V pogovoru z Zinko Kosec, predavateljico in strokovnjakinjo za dobro počutje na delovnem mestu, je pojasnil, zakaj je treba skrbeti za dobro počutje svojih sodelavcev, kako to počnejo v njegovem podjetju in s kakšnimi izzivi so se srečevali v času epidemije. Oglejte si zanimiv posnetek.

Intervju je nastal v sklopu multiplikativnega dogodka v Erasmus+ projektu WELLy: Predstavitev profila menedžerja za dobro počutje na delovnem mestu za preprečevanje stresa, povezanega z delom, in boj proti njemu. Dogodek sta organizirala Društvo za razvijanje prostovoljnega dela Novo mesto in Fakulteta za organizacijske študije v Novem mestu.

Matej Štangelj FIN Servis

Nestabilni časi: Potrebni načrti za različne scenarije

V FIN Servisu vsako leto izberejo naj sodelavca in tokrat je naziv pripadel njihovemu skrbniku strank Mateju Štanglju. Z njim smo se pogovarjali o tem, na kaj morajo biti podjetja pozorna v teh nestabilnih časih in kako jim je lahko računovodstvo ob tem v podporo. Vabljeni k zanimivemu branju!

Preberi

Naročite se na fine novice

Sledite trendom, novostim, priložnostim, finim brezplačnim dogodkom in našemu delu.
To spletno mesto uporablja piškotke za namen izboljšave delovanja spletnega mesta. Več informacij najdete v naših pravilih o rabi piškotkov.